Karriereafklaring

 - når jobbet er ved at blive en vane

Interaktiv KarriereAfklaring - IKA

Hvad går det ud på?

Interaktiv Karriereafklaring er en proces beregnet til at hjælpe de medarbejdere, som har været længe i en virksomhed, og som overvejer deres fremtid - om de skal blive, om de skal arbejde med noget andet, og hvad de så skal arbejde med.

Hvordan foregår det?

Interaktiv Karriereafklaring består af 7 faser, som igangsættes og afsluttes efter aftale med medarbejderens nærmeste leder. I løbet af processen arbejder medarbejderen sammen med en procesleder fra LunnPlus om på en struktureret og systematisk måde at kortlægge sine talenter og forudsætninger - samt at beskrive det ideelle fremtidsarbejde, som matcher medarbejderens nuværende og kommende udviklingstrin.

Sidste møde foregår som et trialogmøde mellem medarbejderen, medarbejderens leder og procesmanageren. Til dette møde får alle parter et klart billede af, hvor medarbejderen er på vej hen -og om det er muligt at bruge sig i den nuværende organisation.

Hvad kommer der ud af det?

Interaktiv Karriereafklaring resulterer i, at medarbejderen ser sine fremtidmuligheder mere velbegrundede. 

Virksomheden kan - i det omfang den kan udnytte medarbejderens potentiale - placere medarbejderen, hvor medarbejderen kan gøre endnu bedre fyldest. Det resulterer i, at processen fremmer organisationsudviklingen i virksomheden.

Hvad koster det?

Interaktiv Karriereafklaring kan gennemføres i forskellige intensiteter. Honoraret herfor ligger i prisklassen kr. 20.000,- til kr. 35. 000,. eksklusiv moms.